Sebagai referensi, berikut adalah beberapa contoh pekerjaan yang biasanya dilakukan oleh buruh harian lepas: Pembersihan gedung atau ruangan. Pengecatan bangunan atau rumah. Pemasangan kabel listrik atau pemasangan jaringan internet. Pembersihan taman atau area hijau. Yang berhak menerima THR adalah semua pekerja yang memiliki masa kerja 1 bulan atau lebih secara terus menerus. Dalam hal ini, baik pekerja tetap, kontrak, maupun paruh waktu berhak menerima THR sesuai masa kerjanya. Pekerja yang di-PHK atau mengundurkan diri 30 hari atau lebih sebelum masa pemberian THR, maka tidak berhak mendapatkan THR. Dibawah ini adalah beberapa keuntungan yang bisa Anda dapatkan dengan memilih menjadi seorang freelance. 1. Fleksibilitas waktu dan tempat kerja. Keuntungan pertama seorang pekerja harian lepas tentu saja adalah waktu dan tempat kerja yang fleksibel. Anda bisa bekerja di mana saja dan kapan saja. Bahkan Anda bisa bekerja sambil liburan. Berbeda halnya dengan karyawan kontrak dan karyawan tetap, bagi buruh harian lepas juga bakal menerima THR sesuai Pasal 3 ayat (1) Permenaker No. 6 Tahun 2016 berikut. - Pekerja harian atau buruh harian lepas dengan masa kerja 12 bulan maupun lebih, akan memperoleh upah 1 bulan dihitung berdasarkan rata-rata upah dalam 12 bulan terakhir sebelum Berikut ini penjelasan mengenai apa itu kerja paruh waktu, bagaimana peraturannya serta apa saja jenis-jenis kerja paruh waktu. Menurut Badan Pusat Statistik ( BPS) pekerja paruh waktu merupakan mereka yang hanya bekerja di bawah jam kerja normal, akan tetapi tidak menerima ataupun mencari pekerjaan lain. Member. 7 August 2009 at 3:23 pm. Originaly posted by imansudarso: untuk pegawai Tidak Tetap dibawah PTKP/Tenaga Lepas apakah perlu di laporkan. Wajib! Originaly posted by hanif: (6) Ketentuan mengenai kewajiban untuk melaporkan pemotongan PPh Pasal 21 dan/atau PPh Pasal 26 untuk setiap bulan kalender sebagaimana dimaksud pada ayat (4) tetap pjxB.

apa itu pekerja harian lepas alfamart